“茅臺(tái)院士”的參選資格不該被輕慢

岳振

這幾天，輿論對(duì)貴州省科協(xié)擬推薦茅臺(tái)集團(tuán)總工程師王莉女士增選中國工程院院士的討論已趨于理性，撥開紛繁蕪雜的言論云霧，絕大部分網(wǎng)友認(rèn)為只要公開、公平、公正推選，只要具備過硬的科研水平，就不應(yīng)貼身份標(biāo)簽。其實(shí)，不論哪個(gè)技術(shù)領(lǐng)域有實(shí)力的科研人員，都有權(quán)利通過正常渠道在高水準(zhǔn)平臺(tái)上進(jìn)行“高手過招”，這種自信與勇氣本就不應(yīng)該被輕慢評(píng)判，讓科技的歸科技，王莉女士最終是否能入圍或入選，都需要更為細(xì)致和專業(yè)、更高層次的評(píng)價(jià)篩選，那些不分青紅皂白的輕慢嘲諷之論，不是理性與科學(xué)的監(jiān)督、討論態(tài)度。

組織機(jī)構(gòu)對(duì)擬推薦人員進(jìn)行公示，其目的無非就是告訴大家，已經(jīng)初步遴選出了在業(yè)內(nèi)受認(rèn)可的科研工作者，并愿意接受社會(huì)監(jiān)督。就王莉女士的提名而言，貴州省科協(xié)也沒有回避部分網(wǎng)友的尖刻質(zhì)疑，通過媒體表達(dá)了推選過程的問心無愧。就科研工作而言，很明顯的一點(diǎn)是，如果不去關(guān)注科技成果本身的價(jià)值，抑或忽視“院士”增選提名程序的正當(dāng)性，而一味進(jìn)行科研以外的極端情緒化評(píng)論，對(duì)科研工作者而言是十分不公平的。理性質(zhì)疑、討論都是有價(jià)值的，對(duì)促進(jìn)、改進(jìn)科研工作和遴選程序都是有益無害，而那種非正?！皣^”心態(tài)和行為，遲早會(huì)被掃入輿論垃圾堆。

每一屆“兩院院士”增選工作，都是輿論關(guān)注的熱點(diǎn)，大家關(guān)注的不僅僅是哪些科研工作者位列其中，其實(shí)在更深層次上關(guān)心的是中國科技創(chuàng)新的新成就、新方向、新趨勢。創(chuàng)造美好生活，科技創(chuàng)新很關(guān)鍵，只有不斷強(qiáng)化各領(lǐng)域科技創(chuàng)新的智慧力量，通往美好生活的途徑才有更多選擇。對(duì)于科技創(chuàng)新、科學(xué)研究，一定是“上管天下管地”，因此，人民群眾吃穿住行這些“接地氣”的事情，也需要科學(xué)家們注入大量心血，這個(gè)道理很明了，所以不能把研究白酒生產(chǎn)的科研工作者排斥在“院士”增選的臺(tái)階之下。

貴州科協(xié)的公示截圖

公平公正是全社會(huì)共同的價(jià)值堅(jiān)守，院士增選工作之紀(jì)律嚴(yán)肅絕不可放松。這是一個(gè)信息獲取、觀點(diǎn)交流相對(duì)便捷的時(shí)代，也是監(jiān)督信息化程度、監(jiān)督效率都比較高的時(shí)代，公眾力量促進(jìn)科技工作更好開展的渠道并不缺乏。完善科研體制、改革創(chuàng)新機(jī)制，是全社會(huì)共同的追求，彌補(bǔ)一些“兩院院士”增選中的遺憾也是全社會(huì)的廣泛共識(shí)，但不管是改革還是彌補(bǔ)遺憾，在這個(gè)過程中，對(duì)關(guān)心支持科技創(chuàng)新的網(wǎng)友、社會(huì)公眾而言，都需要注入理性態(tài)度，而不能把躲在屏幕后進(jìn)行謾罵嘲諷、戾氣釋放當(dāng)成個(gè)人之能事兒。