榮耀員工在華為內(nèi)部論壇心聲社區(qū)中發(fā)帖，稱公司宣布榮耀團隊四季度發(fā)獎金，只有一個利潤額要求，服務(wù)用戶越多，獎金越多，上不封頂。

《榮耀品牌手機單臺提成獎金方案》

比余承東還高?“瘋狂”的年終獎

對此，鳳凰網(wǎng)科技獲取的一份《榮耀品牌手機單臺提成獎金方案》內(nèi)部文件證實，確有此事。該文件由華為公司創(chuàng)始人任正非簽發(fā)，目的是為了牽引榮耀品牌手機提升銷售規(guī)模。

方案顯示榮耀品牌手機按銷售臺數(shù)提成，不同檔位、不同型號的手機單臺提成相同。計算方法是榮耀品牌手機獎金值=單臺提成*銷售臺數(shù)*加速激勵系數(shù)*貢獻利潤額完成率。一線組織按銷售臺數(shù)直接獲取獎金，平臺組織按對一線的服務(wù)和支撐貢獻獲取獎金。

“只要在內(nèi)、外合規(guī)的邊界內(nèi)達到目標，搶的糧食越多，分的獎金越多，13級就可以拿23級的獎金。