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美國電信巨頭T-Mobile周四宣布，計劃裁員7%，即約5000個工作崗位，以應(yīng)對日益上升的客戶獲取成本壓力。大型企業(yè)繼續(xù)大規(guī)模裁員是美國經(jīng)濟充滿不確定性的最新跡象。

T-Mobile在一份文件中寫道，公司將在2023年第三季度因裁員而產(chǎn)生約4.5億美元的稅前費用。該公司還表示，其2023財年業(yè)績指引保持不變。

T-Mobile首席執(zhí)行官Mike Sievert在寫給員工的一封信中解釋稱，吸引和維護客戶的成本“比幾個季度前要高得多”。他表示，擴大公司的高速互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)和在其他領(lǐng)域的努力“不足以滿足未來不斷變化的客戶期望”，并補充稱，未來幾個季度預(yù)計不會有任何新的裁員。

截至2022年第四季度末，T-Mobile擁有約7.1萬名員工。

T-Mobile是美國發(fā)展較快的電信運營商。該公司于今年3月以13.5億美元收購了好萊塢明星瑞安·雷諾茲（Ryan Reynolds）支持的Mint Mobile手機品牌，2020年以265億美元與互聯(lián)網(wǎng)通信運營商Sprint合并。

T-Mobile時任首席執(zhí)行官John Legere此前曾表示，T-Mobile和Sprint的合并將在未來幾年創(chuàng)造“新的、高質(zhì)量、高薪的就業(yè)機會”。在幾年之后，時過境遷，這家電信巨頭要大舉裁員了。

而即將到來的裁員，表明該公司可能正在為經(jīng)濟放緩做準備。

T-Mobile的競爭對手AT&T最近也宣布了裁員，自2021年初以來已經(jīng)裁員74130人，約占其員工總數(shù)的32%。

根據(jù)追蹤裁員數(shù)據(jù)的網(wǎng)站layoffs.fyi，今年全球科技行業(yè)已經(jīng)有965家公司解雇了231450名員工。大部分科技裁員集中在零售、消費品、硬件、醫(yī)療保健和運輸行業(yè)。