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如何解決農村養(yǎng)老問題?全國政協(xié)委員熊水龍:建議推行農民職業(yè)年金

隨著人口老齡化程度加深,養(yǎng)老問題成為歷年兩會討論熱點,城鄉(xiāng)養(yǎng)老待遇之間的差距更是備受社會各界關注。

3月4日,全國兩會拉開帷幕。全國政協(xié)委員、廣東省政協(xié)提案委專職副主任熊水龍擬在全國政協(xié)十四屆一次會議上提交《關于提高農民養(yǎng)老待遇讓農民老有所養(yǎng)的提案》,側重于通過完善農村養(yǎng)老保險制度解決農村養(yǎng)老問題。

熊水龍在接受紅星新聞記者采訪時表示,養(yǎng)老保險是讓農民安享晚年、老有所養(yǎng)的基本。


(資料圖片)

目前城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)達5.6億人,覆蓋對象多為低收入群體,熊水龍表示這為實現(xiàn)廣大農村居民老有所養(yǎng)作出了一定的貢獻。但是,他認為,當前的農民養(yǎng)老保險制度仍存在政府財政支持力度不足,農民收入較低,參保檔次低,獲得養(yǎng)老金少等問題。他建議,可推行農民職業(yè)年金制度。

全國政協(xié)委員熊水龍

如何解決農民養(yǎng)老金少的問題?

要科學設計養(yǎng)老金動態(tài)調整機制

熊水龍表示,農民年滿60歲后,在經濟欠發(fā)達地區(qū)每月只能領到80元左右的養(yǎng)老金,在經濟發(fā)達地區(qū)可達200-300元左右。低養(yǎng)老待遇導致我國有些農民到了七八十歲還要在外勞作,農民難有獲得感和幸福感。

對此,熊水龍?zhí)岢龆鄺l待遇改革建議。通過加快制度統(tǒng)籌和整合,不斷縮小城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險之間待遇水平差距及個人繳費貢獻差距。將定額繳費形式轉變?yōu)楸壤M率制。同時,科學設計養(yǎng)老金待遇動態(tài)調整機制。

熊水龍還指出,農村養(yǎng)老保險宣傳不足,個人參保意識淡薄、參保積極性不高。

對此,他建議,應建立參保繳費的激勵約束機制。一方面,加大社會宣傳,提高農民參保意識。

“給農民講清楚買養(yǎng)老保險的好處,講清楚在哪里買?!蓖茝V多繳多補的激勵措施,鼓勵城鄉(xiāng)居民早參保、多繳費、長繳費,增加個人繳費積累;另一方面,優(yōu)化提升制度環(huán)境和經辦服務水平,實現(xiàn)個人賬戶的信息化、透明化。

建議:

推行農民職業(yè)年金制度

對于資金問題,熊水龍還建議拓寬養(yǎng)老保險構成的補充調劑機制,針對養(yǎng)老保險三個支柱分別給出針對農民的具體舉措。

在第一支柱基本養(yǎng)老保險方面,建議將部分央企和國有企業(yè)收入用于為經濟欠發(fā)達地區(qū)農民購買養(yǎng)老保險的補助,通過為精準幫扶對象代繳養(yǎng)老保險費強化“以工補農”“村企共建”,助力鄉(xiāng)村振興。

熊水龍建議,在第二支柱企業(yè)年金和職業(yè)年金方面,鼓勵推行農民職業(yè)年金制度。按照農民的基本收入、對技術的掌握程度、生產和生活形式等基本指標,分為“職業(yè)農民工”和“職業(yè)農場主”,設計不同收入下農民職業(yè)年金的繳納比例;借助網(wǎng)格化形式實現(xiàn)基層管理服務精準覆蓋,引入第三方機構對個人賬戶養(yǎng)老金進行組合投資和管理,實現(xiàn)與農民職業(yè)年金的對接。

在第三支柱個人養(yǎng)老金和商業(yè)養(yǎng)老保險方面,建立由集體補助的補充養(yǎng)老保險和個人儲蓄式的商業(yè)養(yǎng)老保險。促進商業(yè)養(yǎng)老保險參與農村養(yǎng)老保險體系建設,結合農村居民養(yǎng)老需求與收入水平提供相匹配的商業(yè)保險產品。

紅星新聞記者 胡伊文 張炎良 實習生 牛秀敏 北京報道

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