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格力電器混改現(xiàn)“新變量” 18名核心管理層合伙公司浮出水面

格臻投資的18個(gè)股東大多是格力電器總裁助理以上的核心高管層,他們?cè)诟窳﹄娖餮杆贁U(kuò)張的業(yè)務(wù)版圖中扮演重要角色。可以說(shuō),誰(shuí)握住了這批人,誰(shuí)就握住了格力電器的命脈和核心資源。

在高瓴資本與厚樸投資競(jìng)逐格力電器(000651.SZ)控制權(quán)的關(guān)鍵時(shí)刻,董明珠領(lǐng)銜格力電器高管層近日首次設(shè)立合伙制的投資管理公司,格力電器“十八羅漢”的核心團(tuán)隊(duì)也隨之正式浮出水面。新公司將在格力電器推進(jìn)“混改”過(guò)程中,成為新的變量。

第一財(cái)經(jīng)記者發(fā)現(xiàn),這家新公司名為珠海格臻投資管理合伙企業(yè)(有限合伙)(下稱格臻投資),跟高瓴資本、厚樸投資旗下分別參與本次格力電器15%股權(quán)競(jìng)購(gòu)的企業(yè)——珠海明駿投資合伙企業(yè)(有限合伙)(下稱明駿投資)、格物厚德股權(quán)投資(珠海)合伙企業(yè)(有限合伙)(下稱格物厚德),注冊(cè)地點(diǎn)一樣,均是珠海市橫琴新區(qū)寶華路6號(hào)105室。

格臻投資的18個(gè)股東大多是格力電器總裁助理以上的核心高管層,他們?cè)诟窳﹄娖餮杆贁U(kuò)張的業(yè)務(wù)版圖中扮演重要角色??梢哉f(shuō),誰(shuí)握住了這批人,誰(shuí)就握住了格力電器的命脈和核心資源。下一步,格臻投資與明駿投資或者格物厚德之間,會(huì)否發(fā)生什么關(guān)系,引人遐想。

格力電器“混改”新變量

第一財(cái)經(jīng)記者從天眼查看到,格臻投資成立于2019年9月26日,經(jīng)營(yíng)范圍是投資管理、股權(quán)投資、投資咨詢。

在股東名單中,董明珠認(rèn)繳12.1萬(wàn)元,控股新公司95.2%;王凱認(rèn)繳1200元,參股0.94%;黃輝認(rèn)繳1000元,參股0.79%;莊培認(rèn)繳800元,參股0.63%;譚建明認(rèn)繳700元,參股0.55%;望靖東、趙志偉、胡余生分別認(rèn)繳300元及參股0.24%;方祥建、張輝、劉華、胡文豐、文輝分別認(rèn)繳200元及參股0.16%;謝東波、陳偉才、李紹斌、夏光輝、張龍分別認(rèn)繳100元及參股0.08%。

格力電器董事長(zhǎng)兼總裁董明珠在“十八羅漢”中猶如一位女王,統(tǒng)領(lǐng)著后面17位男子漢。不過(guò),與以往大多數(shù)場(chǎng)合由董明珠發(fā)言“鎮(zhèn)場(chǎng)”相比,新公司首次以資本為紐帶,呈現(xiàn)格力電器高管層“老中青結(jié)合”的團(tuán)隊(duì)力量。

一位接近格力的業(yè)內(nèi)人士向第一財(cái)經(jīng)記者分析說(shuō),由于格力集團(tuán)公開(kāi)轉(zhuǎn)讓所持格力電器15%股權(quán)已公布了兩個(gè)分別具有厚樸投資和高瓴資本背景的競(jìng)標(biāo)意向受讓方,因此格力電器管理層設(shè)立的新公司成為格力電器控制方的可能性不大。“董明珠把中高層捆綁在她身上,這是未來(lái)與格力電器新的大股東博弈的一張牌。”

但是,從格臻投資與明駿投資、格物厚德在同一注冊(cè)地來(lái)看,格力電器高管的合伙企業(yè)與高瓴資本或者厚樸投資旗下的合伙企業(yè)之間,會(huì)不會(huì)有合作關(guān)系?如果格臻投資今后成為明駿投資或者格物厚德的合伙方之一,那么以董明珠為首的高管團(tuán)隊(duì)即使沒(méi)有成為格力電器的控制方,是否也可以在混改中增加對(duì)格力電器的持股比例和話語(yǔ)權(quán)呢?

對(duì)此,大成律師事務(wù)所合伙人律師張飛鵬向第一財(cái)經(jīng)記者表示,珠海有虛擬注冊(cè)地,多家投資公司在同一注冊(cè)地,不能說(shuō)明什么。

另一位業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,管理層“捆綁”,可能是為下一步的管理層激勵(lì)。從新公司股權(quán)比例看,股權(quán)比例與他們現(xiàn)在在格力電器的職位和收入不完全一致,可能存在不同意見(jiàn)。

而一位資深證券分析師表示,以董明珠為首的格力電器管理層設(shè)立公司,可以與今后格力電器全新股權(quán)架構(gòu)下的各方股東進(jìn)行溝通與博弈。“她(董明珠)想把公司元老、骨干,與格力電器上市公司的經(jīng)營(yíng)利益捆綁,達(dá)到國(guó)家實(shí)施混改的目標(biāo),即希望令格力電器成為長(zhǎng)青樹(shù),實(shí)現(xiàn)持續(xù)、穩(wěn)健的發(fā)展。她遲早會(huì)退休,要避免樹(shù)倒猢猻散?;旄慕Y(jié)果一天沒(méi)揭盅,管理層還是有機(jī)會(huì)分一杯羹,但估計(jì)拿到的股權(quán)不會(huì)多,因?yàn)橹楹?guó)資委想讓格力電器的治理結(jié)構(gòu)更合理、更完善,預(yù)計(jì)不會(huì)讓管理層一股獨(dú)大。”

“十八羅漢”背后產(chǎn)業(yè)鏈

格臻投資的成立,不僅是格力電器“混改”的一個(gè)新變量,而且首次讓格力電器18人組成的核心管理團(tuán)隊(duì)浮出水面。第一財(cái)經(jīng)記者通過(guò)搜索天眼查的數(shù)據(jù)庫(kù),還順藤摸瓜,發(fā)現(xiàn)格力電器“十八羅漢”背后的產(chǎn)業(yè)鏈正在快速擴(kuò)張,他們擔(dān)任要職的新公司近年大量涌現(xiàn)。

作為格力電器的領(lǐng)軍人,董明珠持有四家企業(yè)的股權(quán)。她在格力電器持有4448.85萬(wàn)股、0.74%股權(quán);她控股格臻投資95.2%,并在珠海喜馬明珠新媒體有限公司(負(fù)責(zé)董明珠自媒體運(yùn)營(yíng))持股42%;她還在銀隆新能源股份有限公司(下稱銀隆)持股17.46%,是銀隆的第二大股東。

格臻投資的第二大股東王凱,是格力電器總裁助理。他曾在今年7月格力電器冠名贊助“超幼杯”的儀式上,代表格力電器簽約并講話。目前,王凱分管格力電器的安全工作。

而格臻投資中的第三、第四、第五及并列第六大股東黃輝、莊培、譚建明、望靖東,都已經(jīng)是外界熟悉的格力電器高管。黃輝是格力電器的董事、執(zhí)行總裁,莊培是格力電器分管生產(chǎn)的副總裁,譚建明是格力電器分管研發(fā)的副總裁兼總工程師,望靖東是格力電器的董事、副總裁、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和董事會(huì)秘書。

莊培之前已擔(dān)任多家公司的董事長(zhǎng)兼法人,這些公司包括格力暖通制冷設(shè)備(武漢)有限公司、格力電器(重慶)有限公司、格力電器(成都)有限公司、珠海格力大金精密模具有限公司、格力電器(杭州)有限公司、格力大松(宿遷)生活電器有限公司、格力大松生活電器有限公司等。

第一財(cái)經(jīng)記者發(fā)現(xiàn),今年莊培擔(dān)任董事長(zhǎng)兼法人的新公司明顯增多,意味著格力電器今年加快完善在全國(guó)的白電生產(chǎn)和供應(yīng)鏈布局。2019年3月,格力物資供應(yīng)(合肥)有限公司、格力物資供應(yīng)(武漢)有限公司、格力物資供應(yīng)(重慶)有限公司、格力物資供應(yīng)(鄭州)有限公司成立,格力電器(洛陽(yáng))洗衣機(jī)有限公司也在當(dāng)月成立;2019年7月,珠海格力綠色再生資源有限公司設(shè)立。

譚建明擔(dān)任董事長(zhǎng)兼法人的公司則有格力電器(南京)有限公司、珠海格力綠控科技(下稱格力綠控)有限公司。作為譚建明的副手,格力電器總裁助理、副總工程師劉華,在格力綠控任董事兼經(jīng)理,該公司2018年9月成立。而2019年7月,格力綠控曾發(fā)布格力智慧幼兒園整體解決方案,該公司正在發(fā)展格力智能樓宇管理平臺(tái)。

望靖東在兩家公司擔(dān)任法定代表人,包括珠海橫琴格力華鈦能源發(fā)展有限公司(下稱華鈦能源)、珠海格力能源環(huán)境技術(shù)有限公司(下稱格力能源)。華鈦能源2019年8月成立,涉及新能源、節(jié)能、電力等業(yè)務(wù),包括新能源發(fā)電項(xiàng)目、太陽(yáng)能發(fā)電及新能源產(chǎn)品生產(chǎn)制造、戶用儲(chǔ)能及充電樁制造等。華鈦能源由格力能源控股51%,由華泰慧能(北京)能源技術(shù)有限公司參股25%,銀隆參股24%。

2019年8月,格力電器還設(shè)立了國(guó)創(chuàng)能源互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新中心(廣東)有限公司,由董明珠任董事長(zhǎng),趙志剛?cè)味驴偨?jīng)理,譚建明任董事。該公司主要發(fā)展局域能源互聯(lián)網(wǎng),由格力電器控股75%,株洲中車參股8%,浙江三花參股5%,東莞中睿智能設(shè)備有限公司參股5%,銀隆參股5%,南京國(guó)臣直流配電科技有限公司參股2%??梢?jiàn),格力電器正積極發(fā)展太陽(yáng)能等新能源業(yè)務(wù)、家庭儲(chǔ)能技術(shù)及局域能源互聯(lián)網(wǎng),相關(guān)子公司多數(shù)有銀隆參股,銀隆成為格力電器涉足新能源領(lǐng)域的“拐棍”。

新老團(tuán)隊(duì)利益共同體

格臻投資的股東中,除了資深高管,還有大批新生代的格力電器高管,他們大部分是格力電器總裁助理,成為董明珠和公司在某方面的得力助手,還有的是格力電器重要業(yè)務(wù)或部門的負(fù)責(zé)人。

趙志偉是格力電器總裁助理兼質(zhì)量控制部部長(zhǎng),分管精密裝備業(yè)務(wù)。他擔(dān)任法定代表人的公司包括格力(武安)精密裝備制造有限公司、蕪湖格力精密制造有限公司,這兩家公司分別成立于2017年、2014年。前者由格力電器控股70%,河北新峰精密裝備制造有限公司參股30%;后者是格力電器全資子公司。趙志偉還在格力機(jī)器人有限公司任董事。

胡余生是格力電器總工程師助理、空調(diào)設(shè)備及系統(tǒng)運(yùn)行節(jié)能國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室副主任,該實(shí)驗(yàn)室藏有格力的“秘密武器”,他曾代表格力電器介紹磁懸浮技術(shù)在大型中央空調(diào)中的研究及應(yīng)用。

方祥建是助理總裁,分管質(zhì)量。張輝、劉華、胡文豐均是格力電器總裁助理,依次分管技術(shù)、研發(fā)(如前所述,劉華還是副總工程師)、銷售。其中,胡文豐還是合肥晶弘電器有限公司的董事長(zhǎng)兼法人,該公司負(fù)責(zé)格力的晶弘冰箱業(yè)務(wù),2018年被格力電器收購(gòu)入上市公司。胡文豐還在格力電器(洛陽(yáng))洗衣機(jī)有限公司、珠海格力運(yùn)輸有限公司、珠海橫琴格力商業(yè)保理有限公司擔(dān)任董事。

文輝也是格力電器總裁助理,分管智能制造。他擔(dān)任董事長(zhǎng)兼法人的公司有凌達(dá)壓縮機(jī)、格力電工、凱邦電機(jī)、新元電子、格力智能裝備技術(shù)研究院、格力精密模具、格力機(jī)器人有限公司、格力智能裝備、格力數(shù)控機(jī)床、格力榮著銅業(yè)、廣東國(guó)創(chuàng)智能科技有限公司等。從他任職的公司看,格力電器今年在智能制造領(lǐng)域加快擴(kuò)張,2019年2月設(shè)立格力精密模具(安吉)有限公司,3月設(shè)立湖州凌達(dá)壓縮機(jī)有限公司、廣東國(guó)創(chuàng)智能科技有限公司、格力榮著銅業(yè)(南京)有限公司。

謝東波是珠海格力大金精密模具有限公司的法人,該公司成立于2009年,由格力電器控股51%,大金工業(yè)株式會(huì)社參股49%,業(yè)務(wù)主要是模具以及成型品的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、銷售、售后服務(wù);他目前分管格力電器的海外業(yè)務(wù)。

陳偉才是原格力電器副總裁,任期滿離職。他曾分管人力資源,現(xiàn)為珠海格力運(yùn)輸有限公司的法定代表人兼董事長(zhǎng)。有公安系統(tǒng)任職背景的他,被視為保障格力龐大物流運(yùn)輸系統(tǒng)順利運(yùn)轉(zhuǎn)的理想人選。

李紹斌任珠海零邊界集成電路有限公司、珠海聯(lián)云科技有限公司的董事兼經(jīng)理,這兩家格力電器全資子公司均成立于2018年下半年,分別從事集成電路設(shè)計(jì)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)軟件開(kāi)發(fā)和銷售業(yè)務(wù)。

夏光輝是格力電器總裁助理,去年7月曾出席由中國(guó)家用電器標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟主辦、格力電器承辦的《房間空氣調(diào)節(jié)器安全使用年限》聯(lián)盟標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布會(huì),他目前分管家用空調(diào)和出口空調(diào)的技術(shù)。而張龍是格力電器總裁助理、總工程師助理,他曾是格力電器標(biāo)準(zhǔn)管理部部長(zhǎng),現(xiàn)分管標(biāo)準(zhǔn)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

10多位格力電器管理層的“少壯派”,隨著格臻投資公司的成立,與格力電器的資深高管結(jié)成利益共同體。上述資深證券分析師認(rèn)為,在這次格力電器的混改中,珠海國(guó)資委希望核心管理層保持穩(wěn)定,格力電器管理層的新老團(tuán)隊(duì)利益捆綁之后,即使董明珠退休、年輕人上位,仍能使大家的利益一致,她作為重要股東還有發(fā)言權(quán),這將有利于格力電器未來(lái)交接班的平穩(wěn)過(guò)度。

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