題：廣州農(nóng)商行行長“暫停履職”聲譽風險幾何？

(資料圖)

作者 李利明 北京道譽企業(yè)管理服務(wù)有限公司執(zhí)行董事

2月13日下午，據(jù)媒體報道，近日廣州銀行圈傳出消息，現(xiàn)任廣州農(nóng)商行行長易雪飛“1月份以來未到崗上班”。這一消息得到廣州農(nóng)商行相關(guān)人士證實，該行的內(nèi)部口徑是易雪飛“履職年限到期”，所以“暫停履職”；目前行長一職有代履職的安排，相關(guān)人員的任職資格正在走監(jiān)管審批流程。

13日當天稍晚，廣州農(nóng)商行官網(wǎng)“動態(tài)信息”掛出“關(guān)于易雪飛先生因履職回避原因不再繼續(xù)履行行長職務(wù)的公告”，稱“根據(jù)監(jiān)管部門關(guān)于履職回避的有關(guān)文件規(guī)定，因任職廣州農(nóng)村商業(yè)銀行行長的時間超過輪崗期限要求，易雪飛先生已于近期不再履行行長職務(wù)，后續(xù)將根據(jù)《公司法》、本行《公司章程》及相關(guān)適用法律法規(guī)履行相關(guān)程序。目前，廣州農(nóng)村商業(yè)銀行各項業(yè)務(wù)經(jīng)營安全穩(wěn)定?！?/p>

筆者認為，對于廣州農(nóng)商行而言，這是一起不該發(fā)生的重大聲譽事件。

首先，這是廣州農(nóng)商行未能及時披露重大信息而引發(fā)的聲譽風險。行長不能繼續(xù)履職，無論因為監(jiān)管規(guī)定還是其他原因，對于一家銀行而言都是重大事件。特別是對于上市銀行而言，應(yīng)該及時披露相關(guān)信息，并由董事會指定由誰暫時代行行長職責，或者董事會任命誰擔任行長。任命新行長涉及到監(jiān)管對任職資格的審批，在發(fā)公告之后走正常審批程序即可；如果在行長不能履職期間由董事會指定董事長或者副行長暫時代行行長職責，并不涉及到監(jiān)管審批。易雪飛從1月份開始就未到崗上班，廣州農(nóng)商行并未進行披露；直到2月13日媒體獲知后認為其具有新聞價值而報道，廣州農(nóng)商行才姍姍來遲地作出反應(yīng)。如果廣州農(nóng)商行及時進行信息披露，媒體會理解監(jiān)管規(guī)定并將其視為正常的人事調(diào)整，不會如此關(guān)注，也不會引發(fā)聲譽風險。

其次，這是廣州農(nóng)商行披露重大信息不規(guī)范而加劇的聲譽風險。2月13日在媒體報道后，廣州農(nóng)商行在官網(wǎng)的“動態(tài)信息”欄目中披露了這一消息。但是直到2月14日下午，并未看到廣州農(nóng)商行在香港交易所網(wǎng)站發(fā)布公告披露這一消息。行長暫停履職是一家銀行的重大人事信息，廣州農(nóng)商行作為在香港交易所上市的公司，應(yīng)該發(fā)布董事會公告正式披露，卻在媒體報道后僅通過官網(wǎng)發(fā)布而不進行上市公司信息披露，涉嫌信息披露違規(guī)。不排除后續(xù)香港交易所會要求廣州農(nóng)商行發(fā)布公告，進而引發(fā)媒體持續(xù)關(guān)注。

最后，廣州農(nóng)商行應(yīng)對這一聲譽事件缺乏統(tǒng)籌安排。面對重大人事變動，銀行進行聲譽風險應(yīng)對，應(yīng)該有指定渠道統(tǒng)一對外發(fā)聲，即使是當事人本人，無論是暫停履職還是代行履職，也應(yīng)服從統(tǒng)一安排，不能個人對外發(fā)聲。

過去幾年來，H股上市銀行的估值持續(xù)下滑，多家銀行的市凈率還不到0.30。如果用銀行市值與凈資產(chǎn)的差值作為資本市場聲譽價值的近似衡量，這些銀行的資本市場聲譽價值都是負幾百億元。

投資者是上市銀行的主要利益相關(guān)者之一，上市銀行面向投資者的聲譽風險管理不到位，無論是重大信息披露不及時還是風險事件被屢屢曝光，或是頻繁的監(jiān)管行政處罰等，如果銀行不及時發(fā)聲解釋回應(yīng)并與投資者保持良好信息溝通互動，就會降低投資者對這些銀行的認同，選擇用腳投票，導致銀行股價持續(xù)走低，造成銀行的低估值，進而導致銀行的再融資困難，進一步導致銀行對于面向投資者的聲譽風險管理更加不重視，形成惡性循環(huán)。(中新經(jīng)緯APP)

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